EN JULIO LA INVERSION LLEGA A LOS 750 MILLONES
Desde mañana pagan a estatales la segunda etapa de suba salarial
La Provincia
anunció que este sábado estará disponible en cajeros la primera tanda de
haberes con el aumento dispuesto en marzo. El incremento es de 20% al
básico de la escala única y del 10% al resto. También se liquidará el
15% del nomenclador docente.
El pago de los sueldos de
julio a los trabajadores del sector público provincial comenzará mañana
-a través de los cajeros automáticos- y se extenderá hasta el próximo
miércoles 30. El mismo comprenderá el segundo tramo de la recomposición
salarial acordada en marzo. Lo que representará una suba del 20% al
básico de la escala única y del 10% al resto de las escalas dependientes
de la Administración Pública (incluyendo Salud); un 15% del nomenclador
al sector docente y 100 pesos al básico puro de los trabajadores del
área de Vialidad.
El cronograma de pago comenzará este sábado
26 para los activos que cobran hasta $6.000 y los jubilados que perciben
hasta $5.000. El martes 29 se abonará el segundo tramo hasta $8.500
para agentes en actividad y hasta $7.800 para pasivos. Para ambos
sectores el pago finalizará el miércoles 30.
Desde el
Ministerio de Hacienda y Finanzas provincial subrayaron que sumando el
adicional de 600 pesos correspondiente al séptimo mes del año que se
pagó hace pocos días, la inversión salarial del Gobierno provincial
alcanzará los 750 millones de pesos en julio y continuará creciendo en
los próximos meses.
En esta oportunidad se aplicará la segunda
medida de recomposición salarial prevista en el esquema anunciado por
el gobernador Ricardo Colombi a principios del ejercicio 2014. En aquel
momento se anunció que este año se otorgaría un incremento del 50% en el
salario básico de la escala única, que alcanza a los trabajadores con
menores ingresos y una suba del 25% para el resto de las escalas de la
administración. Los aumentos se liquidarán en tres etapas: la primera
llegó con los haberes de marzo, la segunda ahora con el sueldo de julio y
la tercera será en octubre. En todos los casos son subas remunerativas
que impactan en otros conceptos del salario y que llegarán a los
jubilados y pensionados de cada sector.
Al respecto, el
ministro de Hacienda, Enrique Vaz Torres, señaló que “la sustentabilidad
de estas medidas es el pilar fundamental de la política salarial que se
ejecuta desde hace cuatro años en Corrientes, con una veintena de
aumentos salariales a los distintos sectores y entre los que el
educativo fue siempre una prioridad”.
“Sin perder de vista la
equidad que se ha pretendido en todo momento entre los sectores, los
docentes representan la porción más importante de los trabajadores del
Estado y se ha trabajado con absoluta seriedad en este sentido”, agregó.
En
relación al sector docente y a días del regreso a las aulas con
jornadas de protestas convocadas por Suteco, el funcionario subrayó que a
principio de año se acordó el blanqueo total de 830 pesos a partir de
la inédita aplicación del nomenclador y el traspaso de otros
adicionales, permitiendo que el básico de los docentes pase de 1.975
pesos a 2.800 pesos en 2014. Este concepto -que repercute además en
otros conceptos como antigüedad, material didáctico, ubicación
geográfica- tendrá entonces un incremento de 42% en el año.
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